2 のうち 3 目のページ, 管理研究の 38 の 博士プログラム を比較する

ドクターオブヒューマンリソースマネジメント（PhD）の目的は、複雑でグローバルなビジネス環境の中で、学生がヒューマンリソースの分野で指導、相談、または指導できるようにすることです。 ... +

行政学博士号（MA）プログラムでは、都市管理、政策分析、プログラムの方向性、開発の方向性、予算のコンサルティングと分析、人的資源管理、労働安全の調整、ロビー活動、情報の専門化、および文書の執筆に取り組む準備を学生に提供します。 ... +

このプログラムは、地域経済学と公共経済学の分野に基づいています。これにより、学生は、地域のニーズの特定、地域内の財政的側面、公的機関の経済効率、および地域の効率に関連する問題を把握することができます。 ... +

人的資源管理は、組織の最も価値のある資産（人）の管理に対する戦略的かつ統合されたアプローチを必要とします。これらは、個人および集団が主要なビジネス目標の達成に貢献するためです。 ... +

このプログラムは、学生の知的および専門的なスキルを開発します。資格のある学生は、論文で独立した独創的な科学研究の証拠を示す必要があります。論文は、主題分野と研究分野の知識と洞察への顕著な貢献を構成します。 ... +

このプログラムは、学生の知的および専門的なスキルを開発します。資格のある学生は、論文で独立した独創的な科学研究の証拠を示す必要があります。論文は、主題分野と研究分野の知識と洞察への顕著な貢献を構成します。資格のある学生は、関連する研究方法論の適用能力、および研究プロセスと調査結果の適切な書面および/または口頭でのコミュニケーションについても能力を発 ... +

プログラムは、学生の知的および専門的なスキルを開発します。博士論文を通じて、資格のある学生は、独立した独創的な科学研究の証拠を示します。 ... +

学生は、ロジスティクス管理の原則の取得、解釈、理解、分析、および適用に関する知的および専門的な能力と実践的スキルを開発する必要があります。学生は、物流管理の分野で研究、執筆、創造的思考のスキルを磨く必要があります。 ... +

人事の博士号は、関連する分野の修士号を取得し、さらにキャリアと開発に関連する機会を強化したいしている個人のためである資格です。 ... +

LUSMの博士課程は、さまざまな国際協力とコミュニケーションに依存しており、中国の行政システム改革、中国西部の行政、その他の重要な公共政策に細心の注意を払っています。政府の業績評価と管理、西部中国の民族行政開発、持続可能な開発政策と西部中国の政府行政、政府と企業の関係など、いくつかの専門分野が形成されています。2つの大学レベルの研究機関がプラットフ ... +

当校の学生は、国際的に有名な教授と共同で、彼らの研究に取り組んでいます。 <a href="http://altitude.uottawa.ca/en" ></a> <a href="http://www.telfer.uottawa.ca/research/en/events/management-research- ... +

教育行政博士号には2つの集中分野があります。プログラム：PK-12教育行政と高等教育行政。

DGovは、4〜5年の専門的な博士課程です。それは、公共政策立案者と公共部門の管理者に、彼らの職業生活が要求する高度な知識と高レベルの重要なスキルを提供します。 ... +

博士号の主な目的リンカーンユニバーシティカレッジの運用および技術管理プログラムでは、資格のある学生に大学レベルの教育と研究のキャリア、およびビジネスと政府の責任ある地位を提供し、一連の研究ツールの健全な概念的理解を学生に提供します。 ... +

産業エンジニア（IE）は、数学、データサイエンス、エンジニアリング、経済学、社会科学、およびビジネス手法を組み合わせて、組織が製品やサービスを改善し、リスクを軽減し、より一般的にはより良い意思決定を行うのを支援するシステム思想家です。 ... +